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Placée sur le thème « Cadre de travail convivial et épanouissement du personnel pour une meilleure assistance au pays », la retraite du personnel de l’OMS au Tchad s’est déroulée du 15 au 17 janvier 2025, à N’Djamena, avec pour objectif principal de renforcer la cohésion de l’équipe, d’améliorer l’environnement de travail et d’optimiser la gestion des ressources humaines en vue d’une meilleure performance. La retraite a réuni les membres du personnel local de l’OMS basé à N’Djamena et les membres du personnel en service dans des provinces. 

Ont pris part à cette retraite les membres du personnel du bureau de pays et deux facilitateurs venus du Bureau régional de l’OMS pour l’Afrique, à savoir le Dr Kizito Bishikwabo Nsarhaza et le Dr Egide Rwamatwara, respectivement Chargé de la gestion du changement et Responsable régional de l’Unité Gestion des ressources humaines et des talents (HRT). 

L’objectif principal était de renforcer la cohésion de l’équipe, d’améliorer l’environnement de travail et d’optimiser la gestion des ressources humaines en vue d’une meilleure performance de l’OMS au Tchad.